«ТОЖЕ» или «ТО ЖЕ», как пишется? Примеры
Сочинительный союз «тоже» пишется слитно. Указательное местоимение «то» с частицей «же» пишется раздельно.
Узнаем, как правильно пишется «тоже» или «то же», слитно или раздельно с «же».
Слитное и раздельное написание этих слов зависит от того, какой частью речи они являются и в каком контексте употреблены.
Слитное написание слова «тоже»
Рассматриваемое слово является сочинительным союзом, который легко заменяется аналогичным соединительным союзом «также», например:
Я тоже решил эту задачу. Я также решил эту задачу.
Оба союза являются синонимами соединительному союзу «и». Проследим их взаимозаменяемость:
Малышке тоже не сиделось на месте. Малышке также не сиделось на месте. И малышке не сиделось на месте.
Сочинительный союз «тоже» употребляется в сложносочиненном предложении, где соединяет два простых предложения в одно законченное высказывание, например:
Я склонился к реке, но и там, в темной, холодной глубине, тоже колыхались, дрожали звезды (И. Тургенев).
Я шёл, месяц тоже шёл, катясь в черноте ветвей зеркальным кругом (И. Бунин).
Нежнейшие оттенки цветов — красного, малинового, желтого и зеленого — раскрашивали облако, лучи каждое мгновение тоже меняли свою окраску (Г. Ушаков).
Сочинительный союз «тоже» пишется слитно. Часть «же» опустить нельзя.
Раздельное написание слов «то же»
Если замену на союзы «также», «и» сделать невозможно, а частицу «же» можно опустить, значит, в контексте используется слово, принадлежащее к самостоятельной части речи, — местоимению.
В отличие от сочинительного союза сочетание указательного местоимения «то» с частицей «же» пишется раздельно, например:
Я пошел на то же самое место и все сделал так же, как и вчера.
В то же мгновение противоположная дверь открылась.
То же выражение холодной готовности к борьбе выразилось и на его лице (Л. Толстой).
В этом контексте частицу «же» можно опустить без нарушения смысла высказывания. За указательным местоимением «то» часто следует определительное местоимение «самое» или его можно подставить:
Здесь было всё то же самое: деревья, скамейки, фонтан.
Я не хочу писать то же (самое), что и вчера.
Он хотел посмотреть, как в одно и то же (самое) время страх и любовь отразится на их лицах.
В этом предложении указательное местоимение «то» определяет существительное «время», а частицу «же» можно опустить и добавить местоимение «самое». Все эти приемы свидетельствуют о раздельном написании слов «то же».
Правило
Указательное местоимение «то» с частицей «же» пишется раздельно. Частицу «же» можно изъять из контекста.
Памятка
Видеоурок: То(же), так(же) — слитно или раздельно?
Скачать статью: PDF
то же самое или тоже самое?
Слово «тоже» и конструкция «то же» звучат одинаково, но имеют разный смысл и пишутся по-разному. Чтобы не перепутать слитное и раздельное написание, важно понимать смысл высказывания.
1. «Тоже» — соединительный союз или наречие со значением «также», «и», «равным образом». Реже употребляется как частица («Тоже мне!»). Пишется слитно:
Ты тоже приходи завтра в гости.
Выступление артистов мне тоже очень понравилось.
Тоже мне, умник выискался!
2. «То же» — указательное местоимение «то» с частицей «же». Используется как местоименное прилагательное в значении «то же самое», «уже упоминавшееся». Пишется раздельно:
Это было то же место.
Отдохнув, рабочие принялись за то же дело.
Друг приехал в то же время, что и я.
«Тоже»: в каком случае пишется слитно
«Тоже» пишется слитно, если это слово можно заменить на «и» или «также»:
Я тоже был удивлен. = И я был удивлен. = Я также был удивлен.
Им тоже приходится туго. = И им приходится туго. = Им также приходится туго.
Княжна торжествовала, Грушницкий тоже. (М.Ю. Лермонтов. «Герой нашего времени»)
Между тем Николай Петрович тоже проснулся и отправился к Аркадию, которого застал одетым. (И.С. Тургенев. «Отцы и дети»)
И, наконец, Воланд летел тоже в своем настоящем обличье. (М.А. Булгаков. «Мастер и Маргарита»)
«То же»: в каком случае пишется раздельно
Пишется раздельно, если вместо «то же» можно сказать «то самое»:
Мы вернулись на то же место. = Мы вернулись на то самое место.
Случилось то же, что и вчера. = Случилось то же самое, что и вчера.
То же случилось и теперь. (И.С. Тургенев. «Накануне»)
В оттенке его голоса прозвучало то же превосходство и презрение, которое уловил сотник во взгляде. (М.А. Шолохов «Тихий Дон»)
То же повторилось и у двух других столбов. (М.А. Булгаков. «Мастер и Маргарита»)
То же самое, одно и то же, в то же время
Устойчивые сочетания «то же самое», «в то же время» и «одно и то же» пишутся раздельно:
По вашим понятиям слова: «дрянь» и «аристократ» одно и то же означают? (И.С. Тургенев. «Отцы и дети»)
То же самое относится к борьбе рабочего класса против буржуазии. (М.А. Шолохов. «Тихий Дон»)
И в то же время он хотел встретиться наконец с этим исчезнувшим противником, сцепиться с ним, узнать, чего он хочет, на что способен. (Э.Г. Казакевич. «Звезда»)
Когда писать «также» и «тоже» слитно
Пробел не нужен, если перед вами:
1. Союз. Он может встречаться в простых предложениях или соединять части сложносочинённых. Удостовериться, что «тоже» и «также» — союзы, можно тремя способами.
- Заменить на «и». Если смысл предложения не изменится — пишите слитно. Например: Ваня проведёт отпуск дома, Маша также никуда не поедет. → Ваня проведёт отпуск дома, и Маша никуда не поедет.
- Убрать «же» из предложения. Если без него суть теряется или искажается — нужно писать слитно. Например: Катя ела торт, Кристина тоже его хотела. Выкинуть «же» без потери смысла нельзя.
- Заменить «также» на «тоже» или наоборот. Смысл остался — значит, это союз. Например: Олег не мог придумать, чем себя развлечь. Катя тоже не знала, что делать. → Катя также не знала, что делать.
2. Наречие со значением «в равной мере». Например: Сергей очень устал, и Аня тоже.
3. Частица. «Тоже» пишется слитно, если является частицей и помогает передать пренебрежительное, насмешливое отношение. Часто «тоже» стоит в паре с местоимением «мне». Например: Тоже мне знатоки нашлись!
Когда писать «так же» и «то же» раздельно
«То же» пишется раздельно, если «то» — это указательное местоимение, а «же» — частица. Проверить можно, задав вопрос «какое?». Например: Это было то (какое?) же дерево, что и в моём сне.
«Так же» пишется раздельно, если «так» — это наречие, а «же» — частица. Распознать их помогут вопросы: «как?», «каким образом?», «в какой степени?». Например: Я хотел прочитать книгу Оскара Уайльда так (как?) же, как ты.
Есть и другие способы удостовериться в раздельном написании:
- Уберите частицу «же». Если смысл остался прежним, пишите раздельно. Например: Я поступлю так же, как в прошлый раз. → Я поступлю так, как в прошлый раз.
- Замените «то же» на «такое же». Смысл должен остаться прежним. Например: Оля хотела купить на выпускной то же платье, что и Марина. → Оля хотела купить на выпускной такое же платье, что и Марина.
- После «то же» стоит «что» или после «так же» стоит «как». Если видите такие сочетания — всегда пишите раздельно. Например: Этот чай был так же прекрасен, как тот, что я пил в горах. А теперь могу я заказать то же, что и вы?
А ещё придётся запомнить: пишутся раздельно словосочетания «в то же время», «одно и то же», «всё так же», «всё то же», «то же самое», «точно так же, как».
Читайте также 🧐
В русском языке есть слова, которые по фонетической транскрипции похожи между собой, но при этом на письме они отличаются правописанием. К этой категории отнесем и такие слова: «то же» и «тоже» — как пишется правильно, сейчас разберемся.
Как правильно пишется
Правильными считаются оба варианта написания. Отличаются между собой слова по значению, функциям и частям речи, к которым они относятся.
Какое правило применяется
Правильно пишется «тоже» слитно, если в тексте оно выступает соединительным союзом. Проверить это можно, если по смыслу подходит значение союзов «и», «также».
Указательное местоимение «то» и частица «же» в предложении выглядят как «то же». По сути добавлять частицу не обязательно, но она помогает акцентировать внимание на необходимой автору информации. Чтобы лучше понимать, вы можете заменить на «то самое». Еще можно попробовать убрать частицу «же». Если смысл после использования слов не меняется, то вы правильно выбрали написание.
Теперь разберем наиболее распространенные сочетания с этими словами. Часто в устной речи к «тоже» добавляют местоимение «мне»: «Тоже мне мастер на все руки!». Предложение выражает негативное отношение к кому-то.
Следующая фраза — «это то же самое». Правильно писать слова раздельно. Потому что, убрав «же», смысл словосочетания не меняется. «В то же время» нужно писать раздельно, еще можно заменить на «в это же время».
«Одно и то же» проверяем с помощью изменения формы слова. К примеру, по родам слова изменяются так: «одна и та же», «одни и те же». Если такое трансформирование слов уместно, то правильно писать раздельно.
Союз проверить можно словом «также». Если смысл изменится, то писать слова нужно раздельно. В противоположном случае смело пишите слитно.
Примеры предложений
Для закрепления материала, как пишется правильно «тоже» и «то же», предлагаем прочитать предложения:
- Как же надоело, что изо дня в день повторяется одно и то же.
- Мы подошли к церкви в то же время, что и наши дальние родственники: мы встретились возле входа.
- В ресторане Ирина указала официанту то же пирожное, что и ее спутник.
- Михаил тоже выбрал на афише спектакль, который ему приглянулся.
- Мне тоже не сиделось на одном месте — хотелось скорее действовать.
- К тому времени от тоже устал от ходьбы и ели волок ноги.
Чаще всего эти слова встречаются в литературных произведениях или в устной речи.
Как неправильно писать
Некорректно будут написаны эти слова, если вы перепутаете их: союз напишите раздельно, а местоимение с частицой — слитно. Иногда в тексте это сразу же бросается в глаза и выглядит некрасиво.
Значение слова
Для того, чтобы лучше запомнить, как пишется «тоже», нужно понять их смысл — тогда применение на практике станет проще. Значений несколько:
- Наречие — равным образом, аналогично, похоже.
- Союз нужен для соединения частей предложения, при этом указывает на схожесть или тождественность этих частей. Может связывать части сложносочиненного предложения, или по смыслу объединять в логическую цепочку разные предложения в одном тексте.
- Просторечное наречие «тоже», которая соединяется с «мне» и выражает пренебрежение.
Как раз последний вариант написания можно считать устойчивым выражением, которое используется в качестве междометия.
Синонимы
Назовем синонимы в соответствии с значениями слов:
- Аналогично, в равной степени, то самое.
- Также, и.
- Вот еще.
Разбавляйте устную и письменную речь схожими по смыслу словами.
Вывод
Нужно быть осторожным во время написания разных слов в русском языке, иначе ошибка может сказать сама о вашей невнимательности или даже безграмотности. Проверяйте текст несколько раз, чтобы наверняка убедиться в его правильности.
«Тоже» или «то же» — как пишется правильно?
Слова «тоже» и «то же» часто приводят людей в замешательство — трудно понять, как же писать их правильно, слитно или раздельно. Однако на самом деле оба варианта написания являются верными. Просто меняются они в зависимости от ситуации и от того, какой частью речи является слово в предложении. В некоторых фразах писать «тоже» нужно слитно, в других — употребляется раздельное написание «то же».
Чтобы понять, как ориентироваться в написании слова, необходимо разобраться в правилах.
Слитное «тоже» — когда пишется?
В предложении слово «тоже», написанное слитно, выступает в роли сочинительного союза. Его характерная особенность — в том, что его легко можно заменить соединительным союзом «также» или простым соединительным союзом «и».
Например:
- «Мы тоже пойдем завтра в кино» — предложение можно записать, как «мы также пойдем завтра в кино» или даже «и мы пойдем завтра в кино».
- «Я тоже получил эту задачу на экзамене» — фразу можно изменить, как «я также получил эту задачу на экзамене» или «и я получил эту задачу на экзамене».
Иногда союз «тоже» выполняет роль связки для двух простых частей в сложносочиненном предложении. К примеру — «я наклонился над рекой, но и там, в ее темных глубинах, тоже дрожали звезды».
«То же» — когда слово нужно писать раздельно?
Что касается раздельного написания слова, то во всех случаях «то же» выступает уже не союзом, а местоимением с частицей «же». Если в слове «тоже» частичка «же» является неизменной, и убрать ее нельзя, то в слове «то же» при желании от «же» можно избавиться, и это не приведет к потере смысла.
По определению, «то же» пишется раздельно, если нельзя заменить слово союзом «и» либо союзом «также», а частица «же» может быть опущена без потери смысла. Например:
- «Передо мной открылось то же самое место, что и вчера» — союзы здесь подставить нельзя, зато при желании можно вместо «то же самое» написать «то самое», опустив частицу «же».
- «То же выражение недоумения появилось на его лице» — при желании можно написать «то же самое выражение недоумения появилось на его лице», но союзы использовать не получится, поскольку они полностью поменяют смысл выражения.
Таким образом, «то» в предложениях выполняет роль местоимения, а «же» является частичкой, которую можно оставить либо убрать без потери смысла, заменив ее местоимением «самое». Писать «то же» в таких случаях необходимо раздельно.
Похожие статьи
«одно и то же» или «одно и тоже»?
Как пишется «то же» или «тоже»?
Давайте ответим на вопрос автора. Возможны два варианта написания данного слова:
- «ТОЖЕ»;
- «ТО ЖЕ».
Чтобы правильно написать данное слово, нужно понимать, чем оно является в предложении:
- союзом;
- местоимением или частицей.
Итак, разберёмся
Слитное написание будет тогда, когда «ТОЖЕ» это союз. Для проверки нужно данный союз в тексте поменять на «ТАКЖЕ», в том случае, если смысл текста сохранится нужно писать «тоже».
В противном случае, следует использовать написание «ТО ЖЕ», а в предложении мы увидим не союз, а местоимение с частицей. Для проверки правильности написания мы просто «опускаем», теряем данную частицу и смысл не изменится.
Ниже приведены примеры использования данного слова.
Ознакомьтесь с написанием таких слов:
- Как правильно пишется: деланный или деланый?
- Как пишется правильно: по взрослому или по-взрослому?
Пунктуация
Наши слова имеют свои пунктуационные особенности при оформлении на письме. Например, после наречия с частицей «так же» часто следует слово «как». Мы привыкли, что перед «как» обычно ставится запятая. Но это не всегда справедливо. Рассмотрим на примерах:
Я, так же как и большинство студентов, рассчитываю на стипендию.
(= Я, равно как и большинство студентов, рассчитываю.)
Я так же, как и большинство студентов, рассчитываю на стипендию.
(= Рассчитываю таким же образом, в такой же степени.)
Надеемся, наша статья помогла вам уяснить разницу между союзом «также» и наречием с частицей «так же»
Всегда обращайте внимание на контекст – он поможет разрешить любые трудности. А также не забывайте руководствоваться правилами и подсказками
И на десерт – поучительная лингвистическая сказка.
Тоже пишется слитно или раздельно?
В данном варианте огромную роль играет смысловая часть предложения и то, где это слово употребляется. Поэтому отталкиваться будем от нескольких нехитрых способов определения, что перед нами — частица или союз. И в зависимости от того, какая часть речи — тоже будет писаться слитно или то же будет написано раздельно в предложении.
Начнем!
1. Если это союз, то его крайне просто заменить на схожее по звучанию и смыслу слово, а именно — также. При этом не поменяется текст в целом, читатель поймет что вы хотели сказать и трояк по русскому ребенок точно не получит!
Примеры предложений:
- Анна тоже хотела сходить на танцы вместе с Егором, который понравился Екатерине. Но подруга все же важнее и ей пришлось уступить.
- Виктория тоже прекрасная балерина, но девочка не желает делить место с одногрупницами, она хочет быть лучшей.
2. Если частичка, то после «же» можно вставить самое и в результате станет ясно, что пишется раздельно.
Примеры предложений:
— Валентина хотела то же ожерелье, что и мамы, но не понимала его ценности.
— Виктор получил то же задание, что и Артем, поэтому списать не составило труда.
Вывод: не обязательно знать грамматику, достаточно запомнить эти уловки и ваш навык русского языка станет на пятерку!
Советую прочесть:
— не спеша, а может быть неспеша — как писать?
— не смотря ни на — как надо написать?
Какое правило применяется
Правильно пишется «тоже» слитно, если в тексте оно выступает соединительным союзом. Проверить это можно, если по смыслу подходит значение союзов «и», «также».
Указательное местоимение «то» и частица «же» в предложении выглядят как «то же»
По сути добавлять частицу не обязательно, но она помогает акцентировать внимание на необходимой автору информации. Чтобы лучше понимать, вы можете заменить на «то самое»
Еще можно попробовать убрать частицу «же». Если смысл после использования слов не меняется, то вы правильно выбрали написание.
Теперь разберем наиболее распространенные сочетания с этими словами. Часто в устной речи к «тоже» добавляют местоимение «мне»: «Тоже мне мастер на все руки!». Предложение выражает негативное отношение к кому-то.
Следующая фраза — «это то же самое». Правильно писать слова раздельно. Потому что, убрав «же», смысл словосочетания не меняется. «В то же время» нужно писать раздельно, еще можно заменить на «в это же время».
«Одно и то же» проверяем с помощью изменения формы слова. К примеру, по родам слова изменяются так: «одна и та же», «одни и те же». Если такое трансформирование слов уместно, то правильно писать раздельно.
Союз проверить можно словом «также». Если смысл изменится, то писать слова нужно раздельно. В противоположном случае смело пишите слитно.
Примеры предложений
Для закрепления материала, как пишется правильно «тоже» и «то же», предлагаем прочитать предложения:
- Как же надоело, что изо дня в день повторяется одно и то же.
- Мы подошли к церкви в то же время, что и наши дальние родственники: мы встретились возле входа.
- В ресторане Ирина указала официанту то же пирожное, что и ее спутник.
- Михаил тоже выбрал на афише спектакль, который ему приглянулся.
- Мне тоже не сиделось на одном месте — хотелось скорее действовать.
- К тому времени от тоже устал от ходьбы и ели волок ноги.
Чаще всего эти слова встречаются в литературных произведениях или в устной речи.
Как неправильно писать
Некорректно будут написаны эти слова, если вы перепутаете их: союз напишите раздельно, а местоимение с частицой — слитно. Иногда в тексте это сразу же бросается в глаза и выглядит некрасиво.
Отбрасываем частицу
Рассмотрим такое предложение:
Мой сегодняшний день прошел так же, как и вчера.
Помня о том, что частица «же» придает лишь эффект усиления, попробуем ее отбросить. Что у нас получилось?
Мой сегодняшний день прошел так, как и вчера.
Предложение абсолютно не пострадало, значит, в данном случае «так же» следует написать раздельно.
Теперь другой пример:
Мой друг любит суши и роллы, я также люблю японскую кухню.
Попробуем снова отбросить «же». И вот что у нас получится:
Мой друг любит суши и роллы, я так люблю японскую кухню.
С предложением явно что-то не то! Еще бы, ведь в этом случае мы отбросили не частицу «же», а оторвали кусочек союза! Запоминаем: в такой ситуации наше слово пишется слитно.
В то же время, если заменить также на тоже – смысл не изменится. Это – убедительный повод для слитного написания.
Мой друг любит суши и роллы, я тоже люблю японскую кухню.
Значение слова
Для того, чтобы лучше запомнить, как пишется «тоже», нужно понять их смысл — тогда применение на практике станет проще. Значений несколько:
- Наречие — равным образом, аналогично, похоже.
- Союз нужен для соединения частей предложения, при этом указывает на схожесть или тождественность этих частей. Может связывать части сложносочиненного предложения, или по смыслу объединять в логическую цепочку разные предложения в одном тексте.
- Просторечное наречие «тоже», которая соединяется с «мне» и выражает пренебрежение.
Как раз последний вариант написания можно считать устойчивым выражением, которое используется в качестве междометия.
Синонимы
Назовем синонимы в соответствии с значениями слов:
- Аналогично, в равной степени, то самое.
- Также, и.
- Вот еще.
Разбавляйте устную и письменную речь схожими по смыслу словами.
Грамотность на «5»
- попробуйте заменить «тоже» на «также». Если это удается сделать без потери смысла, перед вами — союз, который пишется только слитно. Пример: Я тоже не пойду на тренировку. Вы тоже ходили вчера в кино? Мы тоже не нашли то, что искали.
- если после «то же» можно вставить слово «самое», значит писать нужно раздельно. Пример: Я вижу на рисунке то же, что и мой друг. Я сделаю то же, что и мои одноклассники. То же учреждение мы пытались отыскать в интернете. Во все случаях «самое» можно вставить без ущерба для предложения.
Смысловая нагрузка
Вариант «то же» отвечает на вопрос «какое?», в большинстве случаев после раздельного написания встречается слово «что». Союз «тоже» не может отвечать на вопрос, он служит для обозначения равенства или эквивалентности.
Важно: есть еще один прием, который позволяет определить правильное написание этого сложного случая: попробуйте опустить частицу «же», если сделать это легко, то есть предложение остается лаконичным и грамотным, значит предусмотрено раздельное написание. Пример: Я тоже хочу мороженое (опустить нельзя)
Мама кричала то же, что и вчера (то, что и вчера).
Почитайте еще о правописании слов в продолжении или преображение.
Need Too ▷ Индонезийский перевод
Бутух (10636) перлу (16062) Харус (9068) Ингин (3674) Мемютухкан (3192)
,- К это предлог с несколькими значениями, в том числе «в сторону» и «до».
- Слишком — это наречие, которое может означать «чрезмерно» или «также».
- Просто для ясности: два произносится так же, как — и тоже , но его нельзя использовать вместо одного из них, потому что это число.
В иерархии вещей, которые сводят с ума грамматику, от до и тоже находятся на самом верху.Очень часто их видят в замешательстве, злоупотреблениях и злоупотреблениях, и не только в комментариях на YouTube или в Reddit. Люди, кажется, смешивают эти два забавных маленьких слова повсюду, и это может случиться с кем угодно.
Вот совет: Хотите, чтобы ваши письма всегда выглядели великолепно? Грамматика может спасти вас от орфографических ошибок, ошибок в грамматике и пунктуации и других проблем с написанием на всех ваших любимых веб-сайтах.
Как использовать До
К — это предлог и универсальное словечко, которое можно использовать, чтобы сказать много вещей.Вы можете использовать его, чтобы указать цель или направление движения, а также место прибытия. Именно так вы используете это, когда говорите, что завтра пойдете на занятия. От до также играет роль, когда мы хотим указать, что глагол является инфинитивом.
Вы часто будете использовать — , когда хотите указать связь между словами, отношениями, такими как одержимость, привязанность и сложение. Вы привязываетесь к людям, у вас есть вещи, которые принадлежат вам. От до также используется для указания диапазона или периода времени, например, когда вы говорите, что вам понадобится от пяти до десяти минут, чтобы что-то закончить.
Есть и другие вещи, для которых мы используем слово от до , но к настоящему времени вы должны знать их достаточно, чтобы убедиться, что вы заметили разницу между ним и и .
Как использовать Слишком
Слишком — также полезное небольшое слово, но это не предлог, как — , и у него не так много значений. Вы можете использовать его вместо «кроме», «в дополнение», «также» или «также». Но вы можете использовать это и для других вещей, например, когда вы хотите указать на чрезмерность.Если вы находите грамматику жесткой, вы можете сказать, что это слишком сложно. В обычной речи ораторы иногда используют слишком в смысле «очень»: Эта девочка слишком смешная!
до , тоже и два
Помимо того, что они написаны очень похоже, от до и тоже произносится одинаково — [тоже]. И есть еще одно слово, которое также произносится так: номер два. Мы называем слова с общим произношением «гомофоны», и если вы посмотрите на какой-либо список часто путаемых слов, вы найдете в нем множество гомофонов.Там такие слова, как , , , и , , , вы, и , и , но есть и , голые , наряду с до , и , и два . Неважно, имеют ли гомофоны разные значения и использование или они находятся в совершенно разных классах слов; мы все еще смешиваем их.
Единственный способ исправить это — повторять снова и снова, что означает каждый из гомофонов, чтобы люди, которые этого не знают, имели возможность учиться.Для тех, кто знает разницу, исправление проблемы должно занять несколько минут.
Как запомнить разницу между до и тоже
Поскольку они произносятся одинаково, вам не нужно беспокоиться о смешивании с и с в речи. Это пишет, что создает проблемы. Но есть простой способ убедиться, что вы используете правильное слово. Поскольку от до можно использовать больше, чем от и , легче помнить, что и можно заменить словами «также», «очень» или «чрезмерно».«Если вы не уверены, должны ли написанные вами – быть на самом деле или , попробуйте заменить их одним из этих заменителей. Если это работает, вы сделали ошибку. Если это не так, ты в порядке. Вы можете сделать то же самое, чтобы убедиться, что ваши с с действительно с с, а не с до с.
Примеры от до против тоже
Крайне важно, чтобы FCO не рекомендовал путешествовать во Францию, которая является самым популярным местом отдыха в мире (и вторым по популярности после Испании среди отдыхающих в Великобритании). — Независимый
Если бы Дэвид Кэмерон не выиграл выборы, которые он никогда не ожидал победить, он, возможно, не проиграл бы референдум, который он никогда не ожидал проиграть. Страж
Суперзвезда «Реал Мадрид» Гарет Бэйл объявила о помолвке с давней подругой Эммой Рис-Джонс. Ежедневное Зеркало
У африканской бирюзовой киллиши одна из самых коротких продолжительности жизни всех позвоночных: она достигает зрелого возраста всего от трех до двенадцати месяцев. —Новый Ученый
Но из того, что мы видели на этом турнире, я думаю, что она тоже это имела в виду. Страж
Скорее всего, слишком много информации, пронизывающей наш маленький мозг, затуманивает наше мышление, затрудняя выполнение нашей работы. —TechCrunch
С другой стороны, учитывая, что эти ссылки слишком очевидны, они, возможно, были намеренно включены для намека на кемалистскую хунту, а не на гуленистскую. -BBC
,руководителей тоже нуждаются в наставниках
Мэтт Дорфман
В 2010 году, когда Дэвид Ниш был повышен с должности финансового директора до генерального директора в Standard Life, он знал масштаб проблемы, с которой столкнулась его компания. 185-летний гигант только что предпринял радикальное преобразование из страховщика в долгосрочную компанию по сбережениям и инвестициям. Ниш также знал, что как человек, возглавляющий изменения, он будет проверен решениями и ситуациями управления, с которыми он не сталкивался в прошлом.Уверенный в том, что ему может пригодиться тот, кто раньше работал по схожим дорогам, Ниш обратился к несколько необычному советнику: Найлу Фитцджеральду, бывшему председателю Unilever.
Отношения наставничества, которые они впоследствии установили, иллюстрируют те, которые мы изучали в нашем исследовании, — двухлетнее исследование нового пути, с помощью которого новые руководители в крупных организациях получают доступ к опытным советникам и отзывам. Мы нашли десятки руководителей, которые ускоряли свое обучение, используя услуги высокопоставленных ветеранов-лидеров за пределами своих компаний.Чтобы узнать больше об этом растущем, но еще не документированном явлении, мы опросили 15 наставников председателя и 25 протеже — генеральных директоров, назначенных генеральных директоров и финансовых директоров. (Председатель Mentors International облегчил доступ многим участникам исследования.)
Исходя из того, что мы услышали, мы убеждены, что все больше руководителей должны связываться с наставниками, а не полагать, что их бремя стоит нести в одиночку. Но мы также обнаружили аспекты таких договоренностей, которые делают их хитрее, чем наставничество, которое происходит на более низких организационных уровнях.На уровне генерального директора особые соображения должны заключаться в согласовании между наставником и учеником, структурировании их сессий для получения ожидаемых выгод и расстановке приоритетов процесса, чтобы он не вытеснялся другими требованиями. Делясь тем, что мы узнали об этих проблемах, мы надеемся проложить путь к более широкому использованию этой высокоэффективной модели обучения.
Lonely Learning на вершине
В наставничестве наставничество стало очень популярным в современных компаниях; многие из них создали формальные договоренности, посредством которых «старые руки» помогают новичкам освоить веревки.Таким образом, они способствуют аккультурации, производительности и карьерному росту новичков, высокопотенциальных и меньшинств, которым не хватает достаточно очевидных образцов для подражания. Эти усилия напоминают вековую практику ученичества: наблюдение за мастером, исполнение с присмотром и обратной связью, постепенное наращивание молчаливых знаний и окончательное достижение мастерства. Инвестиции, как правило, окупаются. Исследования специалистов младшего и среднего звена показывают, что такие программы позволяют им быстрее продвигаться вперед, получать более высокую заработную плату и получать больше удовлетворения от своей работы и жизни, чем люди без наставников.Для работодателей преимущества — это не только более высокая производительность, но и больший успех в привлечении, развитии и удержании талантов.
Большинство руководителей крупных организаций пользовались преимуществом наставничества — и других видов деятельности по развитию, таких как растягивание рабочих мест и программы лидерства — в течение своей карьеры. Но их прибытие на вершину неожиданно сужает доступные и подходящие варианты. Гэвин Паттерсон, который был назначен на должность генерального директора телекоммуникационного гиганта BT Group в 2013 году, сказал нам, что его компания была бы «рада отправить меня в программу топ-менеджмента в Гарварде», но он не мог позволить себе отсутствовать так длинный.«Если вы входите в десятку лучших в бизнесе, — отметил он, — вероятность того, что вы уедете на три месяца, практически равна нулю».
Тем не менее, генеральные директора должны продолжать совершенствовать свою игру — и умело оспаривать их мышление — для блага своих организаций. Они должны регулярно принимать решения по вопросам, которые они никогда раньше не решали. Когда им когда-либо приходилось возглавлять захват или защищаться от него? Разрешить кризис как публичное лицо компании? Имеете дело с советом влиятельных директоров с расходящимися мнениями? Эти требования требуют новых талантов.По словам одного известного исполнительного тренера: «То, что привело вас сюда, вас туда не доставит».
В таких ситуациях с высокими ставками, генеральные директора нуждаются в мудром наставничестве. Это не то же самое, что тренировка. Хотя исполнительные тренеры часто превосходны в обеспечении обратной связи и устранении пробелов в определенных управленческих навыках, очень немногие действительно работали в эквивалентных ролях сами. Наставники, напротив, являются образцами для подражания, которые «были там и сделали это». Они могут предложить своевременный, специфический для конкретного случая совет, извлеченный из опыта; мудрость; и сети, которые очень важны для решения проблем.И в отличие от программ наставничества, управляемых компанией, наставничество руководителей осуществляется подопечным, что отражает уровень адаптации, редко предоставляемый людям в строю.
Когда генеральные директора получают такую поддержку, за этим следуют хорошие результаты. Мы опросили 45 генеральных директоров, у которых есть официальные договоренности о наставничестве, и 71% сказали, что они уверены, что в результате производительность компании улучшилась. Подавляющее большинство сообщили, что они принимали более правильные решения (69%) и более успешно удовлетворяли ожидания заинтересованных сторон (76%).Больше всего на свете эти руководители удостоили наставников помощи, помогая им избежать дорогостоящих ошибок и быстрее освоить свои роли (84%). Паттерсон говорил для многих, когда он называл наставничество «более практичным способом развития».
Создание матча
Учитывая очевидные преимущества наставничества для развивающихся руководителей, почему эта практика еще не повсеместна? Самым большим препятствием является сложность, а иногда и неловкость, в том, чтобы сопоставлять наставника и ученика, предполагая, что генеральному директору еще не повезло (или он не разбирается), чтобы получить неофициальный доступ к ценному советнику.
Иногда это главный исполнительный директор, председатель совета директоров, который приводит в движение колеса. В 2009 году Пол Геддес был главой страхового подразделения RBS Group и потенциальным преемником генерального директора. Но когда европейские регуляторы потребовали, чтобы RBS выделил страховой бизнес, у него было короткое время, чтобы подготовиться к IPO. Он вспоминает: «Мне нужно было многое доказать и многому научиться очень быстро». Геддес был представлен идее наставника председателем совета директоров, который сам участвовал в процессе наставничества.
Тем не менее, появляется интересная альтернатива для коллег в качестве соединителей: внешние консультанты высокого уровня, которые играют посредническую роль. Эти профессиональные «сваты» используют свои сети и свои взгляды на личность, часто получаемые путем подбора персонала, для организации встреч между ранее незнакомыми бизнес-лидерами. Обычно первая встреча сопровождается серией бесед, позволяющих обеим сторонам оценить потенциал хороших результатов отношений.(Сравните это с тем, что часто происходит на более низких организационных уровнях, где наставников просто назначают подопечным.)
Все наши наставники были самими бывшими руководителями и не имели отношения к организациям своих подопечных. Этот профиль удовлетворяет трем потребностям: потребность в соответствующем опыте, потребность в широкой перспективе и важность полного доверия.
«Соответствующий опыт» обычно означает, что наставник сидел на горячем месте в качестве генерального директора большого, сложного предприятия и явно преуспел.Геддес говорил о необходимости наставников, которые «на 10-15 лет впереди» своих подопечных. Многие из тех, кто участвовал в нашем исследовании, были полуоткрыты и работали на нескольких досках.
Широкая перспектива, как правило, тоже исходит извне. Вам нужны наставники, которые не только думают иначе, но и понимают, как компания воспринимается на рынке. Возьмите Nokia, которая когда-то была лидером на рынке мобильных телефонов, которая оказалась в резком спаде, так как Apple и Samsung заявляли об увеличении доли рынка.В 2010 году Стивена Элопа, бывшего руководителя Microsoft, пригласили перевернуть компанию. По предложению своего председателя он начал встречаться с Питером Сазерлендом, бывшим председателем BP и председателем Goldman Sachs International. Помощь Сазерленда была сугубо личной, и канадец Элоп нашел его неоценимым во многих отношениях, в том числе в качестве руководства по незнакомой динамике управления европейским советом. Кроме того, Сазерленд может предложить объективную точку зрения относительно того, будет ли новая стратегия Элопа создавать положительную динамику.(В сентябре 2013 года Nokia объявила о продаже своих основных активов Microsoft со значительной премией для акционеров.)
Наконец, абсолютная необходимость доверия в отношениях наставничества побуждает руководителей обращаться за советом к опытным аутсайдерам. Как сказал нам финансовый директор BAE Systems Питер Линас: «С внутренним наставником может быть поднят только определенный уровень проблем». Для некоторых руководителей просто слишком рискованно раскрывать пробелы в знаниях и опыте председателю или члену совета директоров.Мартин Верлютен узнала от наставников, когда она была финансовым директором группы Umicore SA, и обнаружила, что это «наиболее эффективно, когда я пытаюсь показать свои сильные и слабые стороны, а не пытаться выдвинуть фронт».
Выступая с другой стороны стола, Роджер Карр (в настоящее время председатель BAE Systems и один из двух наставников Пола Геддеса) подчеркнул важность «возможности поговорить с кем-то конфиденциально, который не является заинтересованным лицом или плательщиком».
Как это работает
В самых сильных отношениях наставничества с генеральным директором, которых мы изучали, четкие правила взаимодействия гарантируют, что обе стороны обязуются соблюдать полную конфиденциальность (даже когда босс генерального директора связывается с наставником, чтобы спросить, как его обязанности)Это ободряет подопечных раскрывать, не опасаясь последствий. Кроме того, взаимодействия призваны обеспечить то, что оба считают целью: помочь генеральному директору быстрее пройти курс обучения и более эффективно выполнять функции роли.
С этими правилами взаимодействия связано ожидание того, что обе стороны будут определять приоритеты и готовиться к совещаниям, которые назначаются и организуются подопечным. В календаре генерального директора никогда не бывает легко выделить время. Но чтобы заниматься наставничеством, описанным здесь, и придерживаться его, руководитель должен сделать его частью своего рабочего процесса.Сессии должны иметь официальную повестку дня, определяемую проблемами, с которыми в настоящее время сталкиваются генеральный директор, и обнародовать их достаточно заблаговременно, чтобы наставники могли поразмышлять над своим опытом. Геддес описал подход, который был «структурированным, управляемым мной, независимо от темы» и «чувствовался как живой бизнес-процесс».
Регулярные сессии — довольно длинные, но довольно редкие — просто необходимы. Размещение дат в календаре позволяет генеральному директору отложить в сторону некоторые острые проблемы, которые в противном случае могли бы отвлечь внимание, зная, что они будут тщательно продуманы в должное время.Роберт Суоннелл, председатель Marks & Spencer, описывает, почему он выбрал такой вид наставничества для нового генерального директора: «Мы хотели, чтобы это была официальная программа, в которой люди знали, что мы тратим на это деньги, к ней будут относиться серьезно, и в этом будет определенная строгость ».
Наконец, несмотря на такую дисциплинированную структуру, способ обмена знаниями, который обычно предпочитают обе стороны, — это рассказывание историй. Большинство наставников сказали нам, что они поделились конкретными и актуальными примерами из своей собственной карьеры — включая не только триумфы, но и плохие решения, которые привели к плохой прессе, запятнанной репутации, увольнениям сотрудников или снижению цен на акции.
«Общей нитью будет подлинный совет, основанный на реальном жизненном опыте», — заключил Карр, размышляя о наставничестве, которое он предоставил ряду руководителей. «Доверие к тому, что я говорю, коренится в видимости того, что я сделал за долгое время».
Многочисленные исследования демонстрируют силу историй для продвижения обучения и развития. Поскольку они вызывают эмоции и сочувствие, они оказываются гораздо более запоминающимися, чем другие формы обмена информацией и идеями.Представляя хронологический ряд событий, решений и последствий, они предлагают уроки, не настаивая на них агрессивно. Они всегда о ком-то другом, кроме слушателя, поэтому они создают психологически безопасные пространства для размышлений «Что бы я сделал?» Таким образом, сеанс, который может показаться допросом или лекцией, становится продуктивным диалогом. Гэвин Паттерсон выразился так: «Менторство было посвящено разработке кода на месте, а не подготовке. Иметь проблемы перед вами и делиться ими с опытным наставником — вот где ценность.”
Наиболее интересным для нас был психологический подъем, который, казалось, давали истории руководителей наставников новым руководителям. Дэвид Ниш сказал нам: «Рассказ, который дал мне мой наставник, превзошел все ожидания. Речь идет о вере, что я безгранична … и я стараюсь дать своим людям то же самое — веру в то, что они могут сделать все что угодно ».
Подобные чувства пришли от Криса Джонса, главного исполнительного директора Welsh Water, который описал привычку наставника делиться тем, что хорошо работало в других местах, а затем пытался выяснить, насколько существующая проблема была похожей или не похожей: «Обсуждая эти вопросы с кем-то, кто испытал аналогичные проблемы в своем собственном прошлом помогает мне обрести большую уверенность.”
Обучение Top Dogs Новые хитрости
Дэвид Ниш не сомневается в том, что наставничество, которое он получил от Найла Фитцджеральда, очень сильно повлияло на его производительность — и на Standard Life. Не проверяя свои идеи на опыте этого опытного лидера, ему было бы сложнее утвердить смелый стратегический перефокус, разрушить стены непростой иерархии и сделать новый акцент на управлении эффективностью, управлении талантами, эффективности затрат и инвестициях. в росте.Цена акций Standard Life находится на рекордно высоком уровне. В течение трех лет она вернула акционерам 1,2 миллиарда фунтов стерлингов и удвоила рыночную капитализацию. В настоящее время компания считается лидером в своей отрасли. Другие генеральные директора в нашем исследовании и их организации имели аналогичный успех.
Не каждый генеральный директор имел преимущество такого ценного наставника. Но для блага их организаций, возможно, их должно быть больше. Когда бизнес-лидеры не могут определиться и действовать разумно, их компании страдают.При правильном наставничестве на вершине каждый выигрывает.
Версия этой статьи появилась в апрельском выпуске 2015 года (стр. 100–103) журнала Harvard Business Review. ,